Services
Ich berate Unternehmen, politische Entscheider und zivilgesellschaftliche Organisationen zu drängenden Fragen im Umgang mit den arabischen Golfstaaten:
- Wie wirken sich Krisen und Kriege auf die gesellschaftliche, wirtschaftliche und politische Stabilität der Golfstaaten aus?
- Ist der gesellschaftliche und wirtschaftliche Wandel in den Golfstaaten real oder reine Show?
- Sind die Öffnungen im gesellschaftlichen Bereich nicht ein Widerspruch zur prekären Menschenrechtslage?
- Welche Chancen und Risiken bestehen in der Zusammenarbeit mit den arabischen Golfstaaten?
Beratung & Begleitung
- Hintergrundbriefings und Fachvorträge für Stakeholder aus Wirtschaft, Politik und Wissenschaft
- Begleitung und Konzeption von Delegationsreisen in die arabischen Golfstaaten
- Erstellung von Markt- und Risikoanalysen für kommerzielle Tätigkeiten in den arabischen Golfstaaten
- Interkulturelle Beratung für Firmenmitarbeitende im In- und Ausland
- One-to-one-Services: individuelles Coaching und Positionierung von Führungskräften, Unternehmen und Meinungsmachern zu aktuellen politischen und wirtschaftlichen Entwicklungen in den arabischen Golfstaaten
Vernetzung & Dialog
- Entwicklung und Umsetzung von integrativen Kommunikationsstrategien, insbesondere Krisen-Management, PR-Litigation, Issue-Management, Public Affairs und Markenpositionierung
- Unterstützung bei Besuchsprogrammen vor Ort und inhaltliche Hintergrundberatung
- Ausrichtung von öffentlichen Veranstaltungsformaten wie Podiumsdiskussionen und P2P-Meetings mit golfarabischen Partnern
- Durchführung von Dialog- und Netzwerkveranstaltungen mit europäischen und golfarabischen Partnern zu den Themen Sicherheitspolitik, wirtschaftliche Transformation, Kulturdialog, Chancen der Zusammenarbeit in Energie, Bildung, Sport, Unterhaltung und Wissenschaft
Werte & Stil
- Meine Angebote werden maßgeschneidert für den jeweiligen Kunden und Auftraggeber konzipiert.
- In enger Abstimmung erarbeiten wir einen Arbeitsplan, der sich an ergebnisorientierten Zielen ausrichtet.
- Meine Arbeitsweise beruht auf Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, realistischem Erwartungsmanagement und einem hohen Maß an Flexibilität und Empathie.
- Ich orientiere mich an werteorientierten Standards wie Inklusion, Diversität, Compliance und zwischenmenschlicher Wertschätzung.